谈静十分内疚：“对不起，没想到
连累
您和舒经理……”
“没什
连累不连累，答应帮你，就会帮到底。可是你自己要特别小心，聂东远最近有大
收购计划，他不会让监护权落在你手里。”
谈静问：“那该怎办？”
“尽量跟他谈判，如果他答应放弃监护权，就把股权还给他。不过他不会答应，当时他如果坚持不肯签赠与协议，那说不定事情还有转机。他既然签赠与协议，就摆明是股权也要，孩子也要。你也知道聂东远这个人，如果他要什，就
定会不择手段得到。”
谈静问：“还有别办法吗？”
对于聂东远而言，监护权是场迫在眉睫战争。
在签署股权赠与协议之前，他跟董事会几位董事监事还有公司大股东都打声招呼。公司另大股东是著名上市公司庆生集团，得知这个消息时候他们明确表示反对。因为东远集团正在计划跟庆生集团合作，收购个连锁零售超市企业。这时候有任何股权上变更，都会给外界带来敏感反应。
为此聂东远专程在电话里解释：“家务事，这病，多少指望儿子能接班，所以先得把儿子给哄回来。大伙儿都几十年老交情，也不怕大家见笑，请大家相信，绝不会让事情超过控制范围。”
目前孙平监护人还是谈静，聂东远想法是，绝对不能让孙平名字，出现在公司年报里。否则话，股东们问起来，这算怎回事呢？孙平？怎能不姓聂？对付谈静，聂东远有是信心。
他给乔律师周时间，说：“眼看着要开股东大会商量收购事，可以借病拖拖，但是也不能拖太久。五个工作日，你把监护权事情给办妥。不论用什手段都行。”
“有，不过你不会
乔律师答应得很爽快，说：“会尽量不让这事闹到法庭上去，省得遥遥无期。不过谈静到处都是空门，要拿她把柄，其实容易得很。”
聂东远笑声，说：“不过老话说得好，别为打老鼠，伤玉瓶。你怎办事不管，不过那儿子是个死心眼儿，别让他知道什，省得他觉得们在仗势欺人，还有，千万别吓着宝贝孙子。”
盛方庭给谈静打电话时候，谈静什都还不知道，盛方庭告诉她：“聂东远开始出手。”
孙平刚刚睡着，谈静走到外间来接电话，还觉得莫名其妙：“什？”
“刚刚人力资源舒经理给打电话，说管人事副总突然问起你，因为你招聘其实是有点问题。你学历不够资格，当时是请舒经理帮个忙。现在上头追究起来，要立刻辞退你。你看明天是不是抽空过来趟，把个人物品清理下。”
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