杨恩乔直言不讳地指出,目前尚动俱乐部管理层不具备将尚动做大做强素质和视野,过渡期尚可,等俱乐部进入瓶颈期或者跨越期,管理层会变成尚动发展短板。
看完杨恩乔写策划书,老实说,没有特别惊艳地方,这几个点边学道都考虑过。
可是杨恩乔这种意识和劲头,让边学道很满意。
他觉得,学会思考、主动谋划是个
第条里,杨恩乔写很多字,透过这些字,边学道直接抓住杨恩乔策划根本:打美女牌,用美女会员吸引更多人来俱乐部。
这个点子不新鲜,但绝对好用。
毫不客气地说,美女牌差不多适用于人类社会所有行业,无往不利。
边学道觉得这是个路子,就是前期需要找人当托儿,把大家积极性带动起来。
策划书第二部分,是关于敢为俱乐部。
刘毅松对边学道这个垫资让小舅子出国学习老板没话说,干劲儿更足。
看他天天跛着脚东跑西颠,边学道觉得实在有点过意不去,可又不能让他就这放下手里工作停下来,那样无疑会让刘毅松多心,猜测是不是因为自己跛脚让老板觉得不体面。
杨恩乔终于做出留在尚动长干决定。
在东森大学附近个餐馆里,他递给边学道份长达十四页策划书。
策划书大体分三部分:
自从边学道说他很不看好足球项目,杨恩乔问些人,也查些资料,发现足球确实是个非常吃钱运动。
这方面,门外汉杨恩乔也没什好办法,他建议是将尚动运动馆里足球部分剥离出去,归并到敢为俱乐部中,先从刘毅松之前搞过足球学校搞起。
杨恩乔还建议边学道,趁着年底跟省体育局起搞足球比赛机会,跟市里要土地、要政策,把运动馆东面那块地拿下来。
可以跟银行贷款,或者分期付款,先把土地圈起来,建足球学校,对外则宣称是敢为俱乐部训练基地。
策划书第三部分,是关于人才引进。
第部分,关于尚动俱乐部后续推广,杨恩乔列出自己思路。他建议是,建个尚动俱乐部官方论坛,号召俱乐部会员,尤其是女性会员自拍些运动时照片,然后发到论坛里。
只要是发照片会员,就可以获得定积分,分数积累到相应数额,可以享受定优惠折扣。
俱乐部派人审核论坛会员照片,每月或每半个月选出照片效果最好前三名,直接给与优惠折扣。
三个月评次“季度形象之星”,不仅给予优惠折扣,在征得本人同意后,将照片放大,挂在运动馆墙上。
年底评次“年度尚动形象之星”,可以量身定做种权限尚动卡。
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