d=5053843。如果有人能在中国建立芯片产业,那就是张汝京。他不会依赖裙带关系或外国援助。世界级晶圆厂所需的所有知识都已经在他的脑海中。在TI工作期间,他为该公司在世界各地开设新工厂。为什么不能在上海做同样的事?他于2000年创立了中芯国际集成电路制造有限公司(SMIC,以下简称“中芯国际”),从高盛、摩托罗拉和东芝等国际投资者那里筹集了超过15亿美元。一位分析师估计,中芯国际一半的创业资金是由美国投资者提供的。张汝京利用这些资金雇用了数百名境外专家来运营中芯国际的晶圆厂,其中至少有400名来自中国台湾。
张汝京的策略很简单:像台积电那样做。在台湾,台积电雇用了最好的工程师,尤其是那些在美国或其他先进芯片公司有经验的工程师。台积电购买了它能负担得起的最好的工具,坚持不懈地专注于培训员工掌握行业最佳实践,利用台湾愿意提供的所有税收和补贴政策。
道格拉斯·B.富勒,《纸老虎,隐藏的龙》,第132、134、135页。约翰·维威,《中国半导体产业政策:过去和现在》(ChineseSemiconductorIndustrialPolicy),第11-12页。李寅,《从经典失败到全球竞争对手》,第45-48页。安德鲁·罗斯,《开往中国的快船》,第248页。中芯国际虔诚地遵循这一路线图,从境外芯片制造商,特别是台积电,积极雇用员工。在其运营的第一个十年的大部分时间里,中芯国际三分之一的工程人员是从台湾和国外雇用的。2001年,据分析师道格拉斯·B.富勒(DouglasB.Fuller)称,中芯国际从当地雇用了650名工程师,从境外招聘了393名工程师,境外招聘的大部分来自中国台湾和美国。该公司甚至有一个口号,“一个老员工带来两个新员工”,强调需要境外培训过的有经验的员工来帮助当地工程师学习。中芯国际的本地工程师学得很快,其技术能力很快就被认可,以至外国芯片制造商开始向他们发出工作邀请。该公司在技术国产化方面的成功归功于这批受过境外培训的员工。
陈茵茵(Yin-YinChen,音译),《上海半导体产业发展的政治经济学,1956—2006年》(ThePoliticalEconomyoftheDevelopmentoftheSemiconductorIndustryinShanghai,1956-2006),论文,台湾大学,2007年,第71-72页。陆尔浩,《中国半导体产业发展模式,2