同行审评高质量论文(对于
名学生而言,已经很
不起
)。
然而,当将要升为教授时,又开始担心
起来。作为
名学生、博士后,
投入
时间是最少
,
按照自己
想法安排
天中大部分
时间。
知道,在
职业生涯
下
阶段,或许无法再有这样奢侈
特权,因为
不确信自己是否可以实现足够
深度工作,融入到要求更高
日程安排中,保持自己
产出。
不愿坐以待毙,决定尝试
种提高个人深度工作能力
锻炼计划。
在麻省理工
最后两年展开
这些训练,当时
正攻读博士后并开始寻找教授职位。
主要
策略就是对日程进行刻意
限制,以更好地估算出成为教授后难得
自由时间预期。除
不在夜晚工作
原则外,
开始安排更多
午饭休息时间,先跑步,然后再把午餐带回到公寓。在这期间,
还签
第4本书《优秀到不能被忽视》(SoGoodTheyCan’tIgnoreYou)
写作合同——当然,这个项目迅速占用
大量
时间。
为抵消这些新限制
影响,
又进
步完善
自己
深度工作能力。
尝试
很多方法,
会更细致地圈划出深度工作时间,避免在这些时间段受打扰。
还培养出在每周步行
多个小时里认真梳理思路
能力(对
产出大有裨益),并且特别痴迷于寻找利于聚精会神
偏僻之所。比如,在这个夏天,
会经常到贝克工程图书馆
穹顶下工作,那是
个非常讨人喜欢
洞穴式建筑,但在学期中会挤满人。在冬季,
会寻找更偏僻
处所以获得安宁,最终
爱上
小而精致
路易斯音乐图书馆。在某些时候,
甚至会买50美元
本
实验室用高级网格笔记本来做数学验证,因为
认为高成本会引导
在思考时更细心。
最后惊喜地发现,所有
这些努力都得到
回报。
于2011年秋天在乔治城大学获得
计算机科学教授
工作,但
实际工作量并没有大幅增加。由于
在相当长
段时期里
直训练自己,
研究效率不仅没有受影响,反而提高
。
研究生期间那段轻松
时光里,
年可以写两篇好论文,成为教授后,虽然工作任务更多,但是发表
论文数却提高到
平均每年4篇。
这令大吃
惊,但是
很快就意识到自己其实还没有达到深度工作
极致。
在成为教授之后
第三年意识到
这
点。在乔治城
第三年,也就是从2013年
秋天到2014年夏天,
开始重新审视自己
深度工作习惯,寻求更多
进步空间。这其中
原因与你当前读
这本书有很大关系——本书
大部分内容是在那个阶段写就
。写出
本7万字
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